Este módulo desarrolla las principales obligaciones legales de los empleadores en materia de seguridad social, cumplimiento normativo e inspección laboral, fortaleciendo las competencias para gestionar adecuadamente los procesos relacionados con la protección social de los trabajadores y la prevención de contingencias legales. Asimismo, se analizarán los procedimientos de fiscalización realizados por las autoridades competentes y las estrategias de cumplimiento que contribuyen a reducir riesgos legales dentro de las organizaciones.